12-04-2010 - Het ontslagrecht moet flexibeler worden gemaakt. Ondermeer hierdoor kan de motor van de Nederlandse economie soepeler lopen. Dat zeggen Loek Hermans, voorzitter van MKB-Nederland, en Esther Raats, voorzitter van Platform Zelfstandige Ondernemers (PZO) in de Telegraaf. Het economisch herstel zou sneller zijn ingezet als het Nederlandse ontslagrecht niet zo rigide zou zijn, aldus Hermans en Raats.
"Werkgevers zijn terughoudend om mensen te ontslaan door de hoge kosten", zegt Hermans. Daarom wachten veel bedrijven daar te lang mee, waardoor ze nog dieper in de problemen komen. "De pijn kan beter kort en hevig zijn, zowel bij werknemer als bij werkgever, dan dat het lang blijft doorzeuren".
VNO-NCW is het ook met beide belangenbehartigers eens dat politici zich ervan bewust moeten zijn dat de arbeidsmarkt in verandering is en flexibeler moet worden. "Door de vergrijzing hebben we iedere arbeidskracht hard nodig. Het negen-tot-vijf-denken moet overboord".
Hermans, spreker tijdens 'De Week van de Ondernemer', doet in het interview met de Telegraaf verder een klemmend beroep op de politiek om het consumentenvertrouwen dat essentieel is voor het midden- en kleinbedrijf niet aan te tasten.